Four young GAF employees laughing and smiling in office setting
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Étudiants et début de carrières

Female scientist in lab setting at GAF

Communauté de talents étudiants

Nous sommes toujours à la recherche d'étudiants comme vous pour participer à nos programmes coopératifs et de stages, qui sont les meilleurs de l'industrie. Les perspectives qui vous attendent sont aussi uniques et stimulantes que vos talents individuels et vos résultats scolaires. Vous ne trouvez pas la solution qui vous convient aujourd'hui? Joignez-vous à notre communauté de talents étudiants et partagez votre curriculum vitæ avec les recruteurs dans tout le pays afin d'être retenu pour de futures propositions.
Two males learning and pointing in GAF manufacturing plant

Co-op program

Recevez des crédits de votre université dans le cadre de vos cours tout en travaillant à temps plein pendant 6 mois (un semestre sabbatique est requis). Dans le cadre de ces stages, qui se déroulent pendant les sessions printemps/été ou été/automne, les étudiants en ingénierie et en chaîne d'approvisionnement auront l'occasion de travailler sur des projets d'envergure, de présenter des exposés à des dirigeants de haut niveau et de gagner un salaire horaire concurrentiel.

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Sites

Visitez notre siège social et nos sites de production pour découvrir le fonctionnement de notre entreprise et la manière dont nos employés changent la donne.
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Retombées

Travaillez sur des projets significatifs qui auront des retombées.
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Rémunération

Gagnez un salaire horaire et recevez des crédits scolaires pour votre diplôme.
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Remboursement

Les programmes coopératifs qui débouchent sur des emplois peuvent donner droit à un remboursement des droits de scolarité.
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Relocalisation

Une aide à la relocalisation est proposée aux candidats qualifiés.
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Leadership

Prenez contact avec les dirigeants dans le cadre de votre programme coopératif par le biais de présentations et de réunions.

Join the team!

Recherche d'emploi
Male intern at GAF Roofing

Stages

Des stages pour étudiants d'une durée de 10 semaines sont offerts pendant le trimestre d'été. Il existe des possibilités d'emploi dans les secteurs du marketing, des finances, des ressources humaines, de la chaîne d'approvisionnement, de l'informatique, des communications et des ventes. Les stagiaires peuvent participer à une série de conférences sur la direction, à des ateliers sur la rédaction de curriculum vitae, à des événements caritatifs et à d'autres activités tout en percevant un salaire horaire concurrentiel.

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Salaire

Gagnez un salaire horaire concurrentiel.
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Relocalisation

Une aide à la relocalisation est proposée aux candidats qualifiés.
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Retombées

Travaillez sur des projets significatifs qui auront des retombées.
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Leadership

Profitez des occasions de « dîner-conférence », de séries de conférences sur la direction et de réunions avec des cadres supérieurs.
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Perfectionnement

Profitez des ateliers de rédaction de CV proposés par LinkedIn, et plus encore.
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Oeuvres de bienfaisance

Contribuez au bien-être de la communauté avec vos collègues stagiaires en participant à des activités-bénéfice ponctuelles.

Bring your talent!

Recherche d'emploi

Nous préservons les différences qui comptent le plus

En tant que chefs de file du secteur, nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée, équitable et inclusive constitue un moteur d'innovation, de croissance et de transformation. This belief is central to our commitment to give the most talented and diverse future leaders a place to live out their values at GAF
View GAF culture

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Bourses d’études

Nous investissons dans l'avenir en offrant des bourses d'études et de mérite à des personnes dont les capacités et les contributions exceptionnelles sont susceptibles d'améliorer les choses.
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HBCUS

Nous travaillons en partenariat avec le Thurgood Marshall College Fund, ce qui nous permet de recruter les talents les plus diversifiés du pays dans les collèges et les universités historiquement noirs et les établissements à prédominance noire.
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Career fairs

Retrouvez-nous dans divers salons de l'emploi à travers le pays, où nous proposons des possibilités de carrière aux meilleurs et aux plus brillants talents et futurs dirigeants.

Questions? We have you covered! See our FAQ:

Pour savoir si GAF vous convient, participez à l'un des nombreux salons de l'emploi organisés dans tout le pays : Thurgood Marshall College Fund Leadership Institute, Rutgers MEET, SWE, INROADS, WiM, etc.
Oui, pour beaucoup d'entre eux. L'objectif de nos programmes étudiants est de créer un bassin de futurs talents que nous pourrons embaucher après qu'ils auront obtenu leur diplôme.
Nos étudiants ont des contacts étroits avec les dirigeants, notamment dans le cadre d'une série de conférences sur la direction, où ils pourront entendre le témoignage de nos dirigeants sur la façon dont ils sont parvenus à leur poste actuel et bénéficier de leurs conseils pour l'entrée sur le marché du travail. Ils devront également faire une présentation à la direction à la fin de leur programme.
Même si nous ne travaillons pas tous sous le même toit, nous sommes vraiment comme une famille chez GAF. Dès l'embauche, les employés sont accueillis et encouragés à réussir. Ils peuvent profiter de nombreuses interactions sociales par le biais de nos programmes d'action communautaire, de nos groupes de ressources pour les employés, au sein de leurs propres équipes, et plus encore.
La principale différence entre nos programmes coopératifs et les stages est la durée. Notre programme de stage se déroule sur 10 semaines et n'est proposé que pendant l'été. Notre programme coopératif dure 6 mois sur deux trimestres, généralement printemps/été ou été/automne. Ces candidats reçoivent également des crédits scolaires à la fin du programme.
Nous confions à nos étudiants des projets significatifs qui ont des retombées directes sur notre secteur. Vous serez responsable de gérer votre emploi du temps et vos priorités avec l'aide de votre mentor.

Vous vous imaginez ici? Nous, oui!

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